3 técnicas de seleção que são tendência na gestão de pessoas
Você sabia que cada vez mais as empresas estão buscando técnicas de seleção com alta performance para o recrutamento de candidatos? Isso porque hoje, a tendência é apostar em técnicas que otimizem o trabalho dos recrutadores. Como é o caso de ferramentas que também conseguem tornar o processo de recrutamento mais eficiente, de acordo com […]
Plano de ação para motivar equipes: aprenda a fazer um eficiente
Você tem um plano de ação para motivar equipes dentro da sua empresa? Este planejamento considera a motivação como um fator muito importante no ambiente de trabalho. Afinal, ela funciona como um combustível crucial para que os funcionários mantenham o padrão e a produtividade de acordo com as exigências da empresa. Então, com o objetivo […]
5 ações de diversidade e inclusão nas empresas que você deve implementar
Você sabia que cada vez mais os funcionários estão buscando oportunidades de trabalhar em locais que promovam ações de diversidade e inclusão? Marcas que apoiam a cultura da inclusão, a diversidade e o trabalho humanizado só têm a ganhar. Afinal, uma equipe diversa é mais criativa e inovadora, o que acaba sendo um grande diferencial […]
Avaliação de desempenho de funcionários: o que não pode faltar
Os bons resultados da sua empresa dependem do engajamento dos seus colaboradores. Mas, afinal, como fazer uma boa avaliação de desempenho dos funcionários para entender o que é preciso melhorar? A avaliação de desempenho pode acontecer de diversas formas: individual, coletiva, sobre competências técnicas, comportamentais ou outras. Porém, toda empresa precisa realizar algumas avaliações periódicas. Você […]
Design thinking para educadores: como usar nos treinamentos corporativos
O Design Thinking para educadores é uma ferramenta que pode te ajudar a criar treinamentos para inovar, capacitar e estimular a equipe de uma maneira sistematizada e disruptiva. Mas, como fazer isso na prática? Uma das melhores maneiras de capacitar seus funcionários e estimulá-los dentro da empresa é através de treinamentos, e eles devem ser personalizados e constantes. Afinal, em um mercado competitivo, […]
O que é plano de carreira e quais as melhores ações para reter talentos
Você sabia que apresentar um Plano de Carreira promissor para seu funcionário é uma excelente maneira de engajar e incentivar o trabalho dele dentro da empresa? Todo gestor de RH quer reter talentos para economizar recursos e aumentar a produtividade da equipe. Isso porque o mercado é competitivo, e empresas que não oferecem um ambiente de crescimento […]
Growth Mindset: entenda o que é e como aplicá-lo para estimular a produtividade na empresa
V ocê sabia que o Growth Mindset é uma ferramenta que pode te ajudar a estimular o potencial dos seus colaboradores, assim como a produtividade deles? Toda empresa quer engajar a equipe para alcançar bons resultados e manter um ambiente de trabalho estimulante e saudável. E existem algumas maneiras de fazer isso, utilizando ferramentas eficientes e […]
Gamificação na educação corporativa: entenda sua importância e 3 ideias para aplicar
Você sente a falta de criar treinamentos mais personalizados e que engajam dentro da empresa? Então a Gamificação na educação corporativa pode ser um caminho eficiente para a sua empresa mudar esse quadro. Isso porque a Gamificação é uma ferramenta cada vez mais presente no mundo corporativo, pois ela auxilia no desenvolvimento de treinamentos personalizados, estimulando […]
ESG: entenda o que é e 7 boas práticas para conquistar o selo
Entender o que é ESG (Environmental, Social and Governance) é essencial para garantir a visibilidade da sua empresa por grandes investidores do mercado financeiro. Isso porque negócios que se comprometem com o ESG, minimizam os impactos na natureza e mantêm processos administrativos saudáveis e responsáveis, sendo os preferidos de instituições financeiras que prezam por empresas que tenham um […]
LMS: afinal, qual a vantagem de usar essa plataforma no treinamento corporativo?
Você sabia que o LMS tem melhorado a experiência de aprendizagem de colaboradores em treinamentos corporativos? É importante oferecer capacitação aos colaboradores, mas criar treinamentos engajadores não é sempre fácil. Além disso, com a popularização do ensino à distância, barreiras na educação foram quebradas, tornando o aprendizado mais acessível e democrático. E para aproveitar esses […]
